به نقل از «تسنیم»

۷۵۰۰ پرستار در پی ابتلا به کرونا از کار افتاده شدند/ کمبود پرستار مردم را متضرر می‌کند

تاریخ انتشار: ۹ اسفند ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۷۲۲۱۴۸۴

رئیس سازمان نظام پرستاری با اشاره به اینکه ۷۵۰۰ نفر از پرستاران به دلیل ابتلا به کرونا جانباز و از کار افتاده شدند، گفت: ضربه ناشی از کمبود پرستار مستقیما به مردم وارد می‌شود. - اخبار اجتماعی -

به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم ، محمد میرزابیگی در برنامه مثبت سلامت شبکه سلامت سیما اظهار کرد: مهمترین بحث در این ایام، پرستارانی هستند که در دوران کرونا به صورت کاملا داوطلبانه طرح خود را آغاز و یا تمدید کردند و باعث شدند 17 هزار نفر نیرو به جمعیت خسته آن روزهای نظام سلامت، افزوده شود.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

وی افزود: این حضور پرشور پرستاران، مسئولین وزارت بهداشت، سازمان برنامه و بودجه و معاونت توسعه را آن چنان مشعوف کرد که مسئولین این دستگاه‌ها وعده استخدام پرستاران را دادند اما علی‌رغم این وعده و فرمایشات صریح مقام معظم رهبری مبنی بر اینکه نباید با پرستاران به عنوان کارگر فصلی برخورد شود، این وعده محقق نشد‌.

رئیس سازمان نظام پرستاری ادامه داد: رهبر معظم انقلاب تاکید داشتند که باید امنیت شغلی پرستاران تامین شود تا در بحران‌‌های مشابه دچار شکست نشویم.

میرزابیگی با بیان این که در حال حاضر وزارت بهداشت و سازمان برنامه هرکدام اقدامات خود را به صورت سلیقه‌ای انجام می‌دهند و توجهی به وعده‌ها ندارند، گفت: شخص ریاست جمهوری باید به این مسئله رسیدگی کنند، آقای رئیسی در روز پرستار قاطعانه گفتند که باید به وعده‌ها عمل شود. حتی ریاست جمهوری در یکی از جلسات ستاد کرونا دستور داد که جلسه‌ای با حضور سازمان نظام پرستاری، وزارت بهداشت، سازمان امور اداری استخدامی و ... برگزار شود و پیشنهاد مشخصی درخصوص وضعیت پرستاران به ستاد ملی کرونا ارائه شود اما متاسفانه به دلیل اختلاف نظری قدیمی بین وزارت بهداشت و سازمان امور اداری و استخدامی بر سر تعداد نیروها، این امر دچار مشکل شد.

وی تاکید کرد: جامعه پرستاری و مسئولین بدانند که سازمان نظام پرستاری برای تحقق مطالبات پرستاران کوتاه نخواهد آمد و اگر این وعده محقق نشود یک بداخلاقی تاریخی در حق 17 هزار نفر اتفاق افتاده است.

عدم رعایت استانداردهای حوزه پرستاری باعث افت کیفیت خدمات درمانی شده است

رئیس سازمان نظام پرستاری تصریح کرد: برای ارائه خدمات بهتر به مردم باید به فرمایشات مقام معظم رهبری، قانون و وعده‌ها عمل شود.

وی با اشاره به تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری که از دیگر مطالبات پرستاران بود، بیان کرد: این قانون 15 سال بود که روی زمین مانده بود و اجرا نمی‌شد و تا پیش از این در وزارت بهداشت عزمی برای عدم اجرای قانون وجود داشت تا اینکه مقام معظم رهبری در سال 1399 در پیامی تصویری، فرمودند این قانون به سود پرستاران است و باید اجرا شود‌. سازمان پیش از این اتفاق، زیرساخت‌هایی را برای اجرای قانون مهیا کرده بود و 12 گام اساسی را برداشت‌ که از جمله آن، آیین نامه‌ای بود که باید به تصویب شورای عالی بیمه سلامت می‌رسید.

رئیس سازمان نظام پرستاری ادامه داد: دستورالعمل‌های ثبت خدمات در His و دستورالعمل رسیدگی به اسناد نیز تدوین و توسط شورای عالی بیمه سلامت ابلاغ شد. کای پرستاری و ارزش نسبی خدمات پرستاری توسط بیمه تصویب و از سوی دولت ابلاغ شد شد و مجلس نیز بودجه 5200 میلیارد تومانی برای موضوع اجرای قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری اختصاص داد اما وزارت بهداشت در اجرای قانون بسیار کوتاهی کرد.

میرزابیگی تشریح کرد: ثبت خدمات پرستاران در سیستم اچ آی اس بیمارستان‌ها توسط وزارت بهداشت اجرا نشد. ما از وزارت بهداشت این موضوع را پیگیری کردیم اما تاکنون هیچ یک از دانشگاه‌های علوم پزشکی این موضوع را به طور کامل در بیمارستان‌ها اجرایی نکردند و به نظر می‌رسد همان عزمی که 15 سال قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری را به محاق برده بود، تمایلی به اجرای آن ندارد.

وی خاطرنشان کرد: تاکنون تعرفه خدمات پرستاری مربوط به سه ماه آن هم به صورت علی‌الحساب اجرا شده که مورد اعتراض ماست. در بودجه 1402 بند "ی" تبصره 17 بسیار امیدوارکننده است و تعرفه پرستاران را در سرانه قرار داده است و از نمایندگان درخواست داریم که به این پیشنهاد دولت رای مثبت بدهند‌ البته نظر مجلس نیز درباره این بند تبصره 17 بودجه سال جدید، مثبت است.

میرزابیگی بیان کرد: وزارت بهداشت پاسخ دهد که چند بیمارستان در کشور خدمات پرستاری را در سیستم‌های اچ‌آی‌اس ثبت کرده‌اند، چرا که اولین گام برای اجرای قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری ثبت خدمات در این سیستم‌هاست و این موضوع در آیین نامه ابلاغی از سوی دولت نیز آمده که خدمات پرستاری با مهر پرستار در اچ‌آی‌اس، صورتحساب بیمار و بیمارستان ثبت شود.

وی گفت: به بودجه سال آینده امیدواریم اما از نمایندگان مجلس استدعا داریم با فوق العاده خاص مدافعان سلامت موافقت کنند؛ در بحث فوق العاده خاص، نیاز به رای نمایندگان مجلس داریم و این کار، هزینه‌ جدیدی به دولت تحمیل نمی‌کند و از درامدهای اختصاصی قابل حصول است.

میرزابیگی در پاسخ به سوال مجری برنامه مبنی بر تبدیل وضعیت پرستاران اظهار کرد: قانون تغییر وضعیت کارکنان دولت اتفاق مثبتی است که شاغلین وزارت بهداشت را تبدیل وضعیت می‌کند. قانون تبدیل وضعیت فرزندان ایثارگران نیز اجرا و شامل حال کل مدافعین سلامت شد که این دو اتفاق مثبت از سوی دولت افتاده است.

وی بیان کرد: وزارت بهداشت در حال دنبال کردن استخدام 25 هزار نیروی جدید است که مجوزهای آن را اخذ کرده است‌. گاهی زمزمه‌هایی شنیده می‌شود که قرار است همان 17 هزار نیروی مذکور جذب شوند. در حالی که بر اساس قولی که به نیروهای تمدیدطرحی داده شده است، نباید از این پرستاران آزمون گرفته شود چرا که بزرگترین آزمون آن‌ها کرونا بوده است و در زمانی که کسی حاضر نبود بر بالین بیماران حاضر شود این پرستاران خدمت کردند. از سوی دیگر به دلیل اینکه این پرستاران اکنون شاغل نیستند، مشمول قانون تغییر وضعیت نمی‌شوند.

رئیس سازمان نظام پرستاری متذکر شد: 150 پرستار در کرونا به شهادت رسیدند و 7500 پرستار نیز به دلیل عوارض ناشی از کرونا از کار افتاده و به نوعی جانباز شده‌اند و هر پرستاری حدودا دو تا سه بار به کرونا مبتلا شده است.

میرزابیگی با بیان این‌که 145 هزار پرستار به کرونا مبتلا شدند، تصریح کرد: رفتار غیراخلاقی با پرستاران طرحی و تمدیدطرحی ایام کرونا، به جامعه نظام سلامت کشور لطمه وارد کرده است.

وی در پاسخ به این سوال که در صورت مواجهه با پیک جدید کرونا، پرستار کافی داریم؟ تشریح کرد: باید به ازای هر تخت بیمارستانی 2.5 نفر پرستار در 24 ساعت داشته باشیم اما در حال حاضر در بیمارستان‌های تهران کمتر از یک نفر و گاها به طور میانگین 0.5 نفر پرستار به ازای هر تخت بیمارستانی داریم و ضربه ناشی از کمبود پرستار مستقیما به مردم وارد می‌شود. از سوی دیگر کمبود نیرو باعث فرسودگی و افزایش فشار کاری پرستاران می‌شود.

رئیس سازمان نظام پرستاری با اشاره به این‌که در عین کمبود نیروی پرستار، با بازنشستگی پرستاران نیز مواجه هستیم، گفت: در عین حال شاهد مهاجرت پرستاران نیز هستیم و استخدام 25 هزار نفر نیروی جدید، پاسخگوی نیاز کشور به پرستاران نیست.
انتهای پیام/

منبع: تسنیم

کلیدواژه: بهداشت و درمان وزارت بهداشت سازمان نظام پرستاری پرستار تعرفه گذاری خدمات پرستاری رئیس سازمان نظام پرستاری وزارت بهداشت اجرای قانون

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.tasnimnews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «تسنیم» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۲۲۱۴۸۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

فعالیت ۲۳۰۰۰۰ پرستار در ایران/ ۷۵ درصد پرستاران زن هستند

معاون پرستاری وزارت بهداشت با بیان اینکه ۷۵ درصد پرستاران ایرانی را بانوان و ۲۵ درصد را آقایان تشکیل می‌دهند، گفت: در حوزه درمان و مراقبت گروه پرستاری ۲۳۰ هزار نفر در مراکز درمانی فعال هستند. - اخبار اجتماعی -

به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم، عباس عبادی، معاون پرستاری وزارت بهداشت در دومین روز از مراسم هشتاد و دومین اجلاس مدیران پرستاری کشور در مشهد مقدس، با بیان اینکه کمبود پرستار یک‌ مسئله جهانی است، اظهار کرد: در جهان 28 میلیون نفر کادر پرستاری داریم اما نیاز جهان 34 میلیون نفر است یعنی با کمبود 6 میلیون پرستار در جهان مواجه هستیم؛ از این رو سازمان جهانی بهداشت تاکید دارد که گسترش خدمات سلامت از حوزه پرستاری تعمیق بیشتری پیدا کند تا عدالت در سلامت، محقق شود.

وی افزود: عدالت در سلامت در سرفصل‌های وزارت بهداشت نیز قرار گرفته است؛ این عبارت به معنای دسترسی آسان و ارزن مردم به خدمات باکیفیت و ایمن است.

عبادی درباره آمار پرستاران فعال در کشور تصریح کرد: در حوزه درمان و مراقبت گروه پرستاری 230 هزار نفر در مراکز درمانی فعال هستند و این عدد در بین جمعیت 550 هزار نفری کارکنان وزارت بهداشت قابل توجه است و بنابراین پرستاران می‌توانند در سنجه‌های مختلف نظام سلامت اثرگذار باشند و رضایت آنها نیز به رضایت گیرندگان خدمت منجر می‌شود.

وی با بیان اینکه جمعیت پرستاران به لحاظ تعداد بعد از جمعیت معلمان در آموزش و پرورش دومین رتبه را در کشور دارد، بیان کرد: براساس فرمایشات رهبر معظم انقلاب، بی توجهی به پرستاری بی توجهی به سلامت جامعه است و این موضوع نگاه ما به پرستاری را ویژه‌تر می‌کند و دغدغه ما در رابطه با سلامت مردم را افزایش می‌دهد. از سوی دیگر پرستاران نقش های متنوعی در نظام سلامت ایفا می کنند و با توجه به اینکه تا 30 سال آینده یک چهارم جمعیت سالمند می‌شوند جایگاه آن‌ها در نظام سلامت باید ارتقا یابد‌.

درخواست جذب سالانه 15000 نیروی پرستاری

عبادی با اشاره به اینکه در رشته‌های گروه پرستاری شامل اتاق عمل و فوریت‌های پزشکی سالانه 15 هزار نفر تربیت می‌شوند، خاطرنشان کرد: همچنین 13 رشته کارشناسی ارشد پرستاری داریم که شامل مراقبت‌های ویژه کودکان و نوزادان، اورژانس، بزرگسالان، سلامت جامعه، روان پرستاری و ‌.. است. 

وی با اشاره به نقش پررنگ بانوان در شغل پرستاری بیان کرد: در دنیا 90 درصد پرستاران را بانوان و 10 درصد را مردان تشکیل می‌دهند اما در کشور ما پذیرش دانشجویان آقا افزایش یافته و 75 درصد پرستاران بانوان و 25 درصد آقایان هستند. جمعیت بزرگ بانوان در این حرفه نشان از تاثیرگذاری زنان در اجتماع دارد و نیاز به توجه خاص به این گروه را بیشتر می‌کند زیرا ماهیت پرستاری سخت است و شیفت‌های غیرمتعارف در آن وجود دارد و خدمت پرستاری یک لحظه نیز قابل متوقف شدن نیست.

وی ادامه داد: میانگین سهم سلامت از درآمد ناخالص داخلی در اکثر کشورهای جهان 8 درصد است، این شاخص در برخی کشورهای پیشرفته به 11 درصد نیز می‌رسد اما در کشور ما 3 تا 5 درصد بوده است. در دوره کرونا که نگاه ویژه‌ای به حوزه سلامت شد این عدد افزایش پیدا کرد و اکنون به 3 تا 4 درصد از سهم تولید ناخالص ملی رسیده است.

وی با بیان این‌که انسان سالم محور توسعه پایدار است، تصریح کرد: حوزه سلامت در توسعه هر کشوری اهمیت دارد. در صد سال گذشته نگرانی جامعه بشریت محدود به سلامت جسمانی بود اما بعد از توسعه فناوری‌ها و سرعت بیش از حد زندگی روزمره، به تدریج موضوع سلامت روان، سلامت اجتماعی و معنوی نیز مورد توجه قرار گرفتند.

معاون پرستاری وزارت بهداشت با بیان اینکه در دسترس بودن و ارزان بودن خدمت موانعی دارد، گفت: یکی از رویکردهایی که کشورها به کار گرفته‌اند استفاده از نیروهای چندکاره است. پرستاران این قابلیت را دارند که بر اساس برنامه‌های درسی‌شان در حوزه‌های پیشگیری، ارتقای سلامت، مراقبت و درمان و توانبخشی مشارکت کنند. برای مثال در کشورهای حوزه اسکاندیناوی اولین مراجعه مردم به پرستاران و مراقبین سلامت است و برآوردها نشان داده 85 درصد خدمات اولیه سلامت توسط این نیروها قابل انجام است.

وی با بیان اینکه در توازن نیروی انسانی و به کارگیری نیروی انسانی نیاز به بازنگری داریم، تاکید کرد: ظرفیتی که به طور خاص و عام در پرستاری ایران وجود دارد می‌تواند بسیاری از خلاهای مراقبتی را پوشش دهد.

انتهای پیام/